Vea la fatiga con horas de antelación
- Al comienzo de cada turno, el pronóstico de fatiga de cada trabajador se envía directamente al teléfono o tableta del supervisor.
- El pronóstico de fatiga predice los niveles de fatiga durante un máximo de 18 horas, hora a hora para cada miembro de la tripulación, destacando los riesgos críticos.
- Las predicciones de fatiga de ReadiWatch se basan en el modelo SAFTE validado. Más información sobre cómo Readi predice la fatiga.
Recibir alertas de fatiga
- Las alertas de fatiga del tripulante avisan al trabajador directamente en el ReadiWatch.
- Estas alertas de fatiga también se envían a los teléfonos de los supervisores una hora antes de que se prevea una fatiga crítica.
- Mientras que las predicciones de fatiga se pueden ver al comienzo de cada turno, estas alertas durante el turno pueden servir como recordatorios útiles para los supervisores ocupados.
Registro de intervenciones con un solo toque
- Nuestro sistema portátil de control de la fatiga permite registrar las intervenciones con un solo toque. Esto crea un registro seguro de cualquier registro o intervención de fatiga crítica.
- Los datos de fatiga en servicio, nombre, fecha y otros metadatos relevantes del ReadiWatch se almacenan automáticamente, con notas opcionales.
- Registros recuperables a través de una interfaz segura o API, y exportables
Vea los puntos críticos de fatiga con 14 días de antelación
- Nuestro sistema wearable de control de la fatiga ofrece mapas térmicos a nivel de la tripulación que revelan los próximos períodos de riesgo en su horario.
- Visualice rápidamente los turnos en los que es probable que haya más fatiga, e incluso las horas del día.
- Planifique las tareas para evitar los peores puntos conflictivos y avise a su equipo para aumentar la precaución.
Consiga el sistema portátil de control de la fatiga ReadiWatch
Hable con nuestros expertos en gestión de la fatiga para saber cómo el sistema portátil de control de la fatiga ReadiWatch puede ayudarle a controlar y gestionar mejor la fatiga de los trabajadores en su lugar de trabajo.