Antecedentes
Una importante operación minera en Sudamérica ha integrado Readi para gestionar los riesgos de fatiga en múltiples áreas operativas, incluyendo el transporte de personas, las operaciones mineras (MineOps) y la manipulación de materiales peligrosos. La operación emplea a más de 350 operarios, entre personal interno y contratistas, que trabajan en un entorno de turnos exigente con turnos rotativos de 7 días entre trabajo diurno y nocturno.
Los operarios de la unidad de materiales peligrosos, el personal de MineOps del turno de noche y los que participan en el transporte interno y de largo recorrido también utilizan cámaras antifatiga adicionales mientras trabajan para complementar el sistema de gestión de la fatiga de la operación minera.
La gestión de la fatiga está supervisada por un equipo especializado en Salud, Seguridad y Medio Ambiente (HSE), que incluye cuatro personas responsables de Readi, así como un comité de fatiga dirigido por el superintendente de HSE. Los protocolos de HSE de la empresa garantizan una gestión exhaustiva de la fatiga mediante la incorporación de los datos de Readi tanto en las evaluaciones de preparación previas a los turnos como en la supervisión continua de los operarios.
Los operarios llevan ReadiWatches para recopilar datos sobre el sueño y garantizar el cumplimiento de la política de gestión de la fatiga de la empresa. En este emplazamiento minero, los operarios deben dormir al menos 6 horas antes de un turno para poder empezar a trabajar. En los casos en que el operario duerme menos de las horas requeridas, se le retira temporalmente del trabajo y se le da tiempo para descansar. Deben dormir el número de horas que les falten hasta alcanzar un total de 6 horas de sueño antes de que se les autorice a trabajar.
Los supervisores también revisan la puntuación de fatiga individual de cada operario ReadiScore ) una hora antes del comienzo de cada turno. Esta puntuación de fatiga se basa en sus tres últimos días de sueño. Los operarios deben mantener una puntuación superior a 70 durante sus turnos para poder trabajar.
Cuando se rechaza a un trabajador por riesgo de fatiga, los supervisores hacen capturas de pantalla de los riesgos de fatiga de los operarios y de las contramedidas adoptadas. A continuación, las comparten con el comité de fatiga a través de un grupo de WhatsApp específico para una respuesta y documentación rápidas.
Esta operación minera utiliza ReadiSupervise para supervisar y realizar un seguimiento de las métricas de fatiga de los operarios en tiempo real.
Con la integración de Readi, el riesgo de fatiga es ahora una parte visible y proactiva de los procesos de seguridad diarios. Esto ha permitido a la empresa minera mitigar los riesgos en una fase temprana y evitar que se produzcan posibles incidentes relacionados con la fatiga.